党风廉政

铜川矿业党风廉政紧扣中心任务培育廉洁风气

作者: 杨春成 郝龙     时间: 2017-07-17     点击: 查询中    分享到:
 

铜川矿业公司党风廉政工作在陕煤集团党委纪委的领导指导下,全面贯彻陕煤集团整体部署,紧紧围绕企业安全生产、经营管理、改革发展、民生工程、和谐稳定中心任务,坚持以“转型、升级、创新、发展”为工作主线,遵循“四零”工作思路,落实“两个责任”,严肃党的纪律,着力解决职工群众身边的不正之风和腐败问题,取得了党风廉政建设新进展新成效。

严格落实“两个责任”,积极推动全面从严治党。今年初,该公司党政分别与21个基层单位签订了廉政建设目标责任书,将宣传教育、作风建设、效能监察、治亏创效、安全生产等主要工作任务细化分解到每个班子成员身上,做到人人肩上有担子,个个身上有责任。为公司260余名副处级以上党员领导干部印制了记实手册,将责任履行情况纳入党风廉政建设责任制和企业负责人年度绩效考核,促进了党委、纪委和班子成员“照单履职、全程留痕”。先后对2名新任职的副处级以上领导干部进行廉政考察、培训,经考试合格后予以任用。坚持领导干部个人重大事项报告制度,副处级以上领导填报了个人重大事项报告。严肃了党内政治生活,加强党内监督,持续转变广大党员干部工作任务的执行力、制度规定的落实力,促进了企业转型、改革发展、和谐稳定。

培育风清气正的廉洁之风。公司把培育陕煤集团党委书记、董事长杨照乾同志着重倡导的“四种风气”,特别是要把创建“风清气正的廉洁之风”作为今年反腐倡廉宣传教育和廉洁文化建设的重要抓手,以找准载体、突出重点、营造氛围、务求实效的工作思路推动宣教工作向纵深发展。举办了两场铜煤廉洁大讲堂,4月份,举办了反腐倡廉法律知识专场讲座,特邀西北政法大学民商法专家进行授课;5月份,特邀省纪委培训专员何谦就《全面从严治党解读》进行专题讲座,公司各单位领导以及人、财、物、事管理岗位负责人、纪委副书记、监察科长等700余人聆听了授课。利用重点节假日和重要时间节点,适时召开督导调研座谈会,敲警钟,通过手机、微信、QQ平台向公司党员干部发廉政信息2000余条。同时组织广大党员干部观看《打铁自身硬》、《作风建设永远在路上》等教育片40余场次,3000多名党员干部受到教育。

积极开展主题年活动,党纪条规得到宣传贯彻。公司各级党组织、纪检监察组织和广大党员干部以“学习宣传贯彻落实党纪条规主题年”活动为契机,认真学习贯彻十八届六中全会精神, 自觉学习党纪条规,下石节矿、玉华矿、陈家山矿、物资供应分公司等单位结合自身实际建立了微信、QQ群,定期发送党纪条规学习知识,使广大党员干部通过现代的媒体平台加强了党纪条规的学习,自觉同党中央保持高度一致。

为了将主题年活动推向深入、引向高潮,该公司近日成立4个宣讲小组,于本月深入到基层各单位开展党纪条规巡回宣讲活动。活动的开展进一步增强党员干部守纪律、讲规矩的思想自觉和行动自觉,将自己置于党纪条规的约束和监督之下,不触底线、不越红线,筑牢思想道德防线;进一步激励各级党员干部,充分发挥表率作用,团结和带领广大干部职工不忘初心,追赶超越,积极投身于企业安全稳定、治亏创效和转型发展等各项工作中。

强化效能监察工作,自觉执行监督规则。今年,全公司效能监察项目共立项63项,截止目前,对效能监察工作督察监察3次,下达监察建议书23份,为公司节约和避免了不必要的经济损失。同时,按照年度治亏创效工作重点,开展了专项监督检查,督导组对发现基层单位存在“走出去”实现转型发展的方向和目标上,缺乏新的认识,缺乏危机意识,积极性主动性不足,工作被动,缺乏正能量等问题,现场提出了整改意见,并要求限期整改。近期,该公司按照陕煤集团纪委开展分包转包、外围外包专项检查的通知,对公司专项监督检查工作进行了安排部署,目前,此项工作各基层单位正在按要求进行梳理自查,下一步公司检查组将对各单位分包转包、外围外包情况进行复查。

同时,综合运用批评教育、诫勉谈话、通报批评、组织处理方式,使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,做到了问责一个、警醒一片。16月全公司因违反制度规定、维稳措施不当、安全管理不利等方面有问题的干部被问责。其中警示提醒16人;通报批评4人;谈话函询1人;责令纠错并降级使用2人。还严格落实依纪依法安全文明廉洁办案工作责任制,加强对办案全过程的监督管理,确保安全办案、文明办案、规范办案。(杨春成  郝龙)

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